Aidez-nous à bâtir la plateforme de référence du risque.
Nous constituons une équipe qui refuse le statu quo dans le risque d'entreprise — ingénieurs, chercheurs en IA, spécialistes du risque, responsables sécurité et opérationnels qui veulent que leur travail compte.
GeneSecure recrute en ingénierie, IA, risque opérationnel, sécurité et développement commercial. Nous sommes une entreprise RegTech en télétravail d'abord, qui construit une plateforme gouvernée unique pour le risque d'entreprise, la conformité et la sécurité — et nous cherchons des personnes qui veulent résoudre des problèmes difficiles à enjeux réels, dans une équipe où l'expertise métier et le savoir-faire technique avancent côte à côte.
Une équipe construite comme la plateforme.
Gouvernée, claire et responsable — les principes qui façonnent le produit façonnent aussi la culture.
Des problèmes difficiles, des enjeux réels
Le risque, la conformité et la sécurité sont des domaines qui ne pardonnent pas. Le travail est réellement exigeant — et les résultats comptent pour les entreprises que nous servons.
Gouverné par défaut
Nous construisons une IA que l'on peut inscrire au dossier. Cette discipline — ancrée, sourcée, auditable — guide notre façon de concevoir l'ingénierie, pas seulement le produit.
Des praticiens dans l'équipe
D'anciens responsables des risques, responsables du risque opérationnel et dirigeants sécurité construisent aux côtés des ingénieurs. La vérité métier vit dans l'équipe, pas seulement dans le cahier des charges.
Une responsabilité de bout en bout
De petites équipes prennent en charge un périmètre significatif — du socle de données à l'écran que voit un directeur des risques. Vous livrez, vous assumez, vous itérez.
Remote-first, en connaissance de cause
Nous recrutons l'excellence où qu'elle soit, écrivons les choses, et nous réunissons avec intention plutôt que par habitude.
La clarté plutôt que le jargon
Nous tenons la communication sur le risque à un standard éditorial. En interne, cela signifie une collaboration honnête, lisible et sans ego.
Trouvez votre place.
Un aperçu illustratif des équipes que nous développons. Vous ne voyez pas votre poste exact ? Nous voulons quand même entendre celles et ceux qui peuvent améliorer cette plateforme — écrivez-nous.
Les postes présentés illustrent les équipes que nous construisons. Les liens de candidature mènent à notre équipe de contact, qui vous orientera vers le bon responsable du recrutement.
Nous investissons dans celles et ceux qui construisent.
Un socle d'avantages pensé pour que vous réalisiez le meilleur travail de votre carrière — illustratif de ce que nous proposons.
Une participation réelle
Une rémunération compétitive avec une véritable part dans l'entreprise que vous contribuez à bâtir.
Santé et bien-être
Couverture médicale, dentaire et optique complète, ainsi qu'un accompagnement en santé mentale.
Congés flexibles
Prenez le temps qu'il vous faut pour faire votre meilleur travail — et pour vous en éloigner.
Budget formation
Une enveloppe annuelle pour les formations, conférences et outils qui affûtent votre métier.
Installation en télétravail
Un budget pour aménager un espace de travail propice à un travail concentré et de qualité.
Rencontres d'équipe
Des séminaires réguliers en présentiel pour se retrouver, planifier et bâtir la confiance dans une équipe distribuée.
Inscrivez votre travail au dossier.
Dites-nous où vous souhaitez avoir de l'impact. Nous lisons chaque message et le transmettons à la bonne équipe.